Presentació de la proposta de reforma de l’Impost sobre Successions i Donacions
10 Novembre 2026
Ens complau informar-vos que ha tingut lloc, a la seu del Col·legi de Periodistes de Catalunya, la roda de premsa de presentació del document «L’empresa familiar: facilitar el relleu i preservar la continuïtat». Es tracta d’una proposta de reforma de l’Impost sobre Successions i Donacions que hem impulsat conjuntament amb cinc entitats més de l’àmbit professional i empresarial de Catalunya, entre les que es troba l’APttCB.
La presentació ha anat a càrrec d’una representació dels col·lectius participants, i hem comptat amb l’assistència de diversos mitjans de comunicació: ACN, EFE, Europa Press, Ara, El Periòdic de Catalunya i RNE.
El projecte. El document recull 11 propostes de modificació de la normativa catalana d’aquest impost, amb un objectiu clar: preservar la continuïtat de les empreses familiars i protegir l’ocupació. Les sis entitats impulsores som la delegació catalana de l’Associació Espanyola d’Assessors Fiscals (AEDAF), l’Associació Professional de Tècnics Tributaris de Catalunya i Balears (APttCB), el Col·legi d’Economistes de Catalunya, el Col·legi de l’Advocacia de Barcelona, el Col·legi de Gestors Administratius de Catalunya i Pimec.
En representació de l’APttCB han participat diversos companys en aquest projecte, encapçalats per la nostra companya Montserrat González Esteve, vicepresidenta primera, i en Joan Antoni Santos Ramírez, vocal i responsable de la Comissió de Formació, entre d’altres.
Les empreses familiars representen el 93,8 % de les societats catalanes, i preservar-ne la continuïtat és una qüestió estratègica per a l’economia del país. Per això, reclamem a les administracions una reforma que aporti seguretat jurídica, afavoreixi la planificació successòria i protegeixi la competitivitat de les pimes catalanes.
En definitiva, defensem que la fiscalitat ha de facilitar el relleu generacional, i no pas convertir-se en un obstacle que comprometi la continuïtat de negocis viables, els llocs de treball i l’arrelament de les empreses al territori.
Una feina de mesos, avalada per les dades. Aquest document és fruit d’una feina que vam iniciar el passat mes d’abril. Des d’aleshores, les sis entitats hem treballat conjuntament en l’anàlisi de la normativa vigent i en l’elaboració d’unes propostes compartides que responguin a les necessitats reals de les pimes.
La proposta es fonamenta també en l’enquesta «L’empresa familiar davant el relleu», elaborada per l’Observatori de la Pime de Catalunya entre 250 empreses familiars catalanes.
Les principals propostes. Entre les 11 mesures que planteja el document, destaquem les següents:
- Eliminar el requisit d’edat mínima de 65 anys per a les donacions.
- Permetre que el donant continuï exercint funcions directives durant un màxim de quatre anys.
- Ampliar els beneficiaris de les reduccions fiscals fins al quart grau de parentiu.
- Flexibilitzar la transmissió de l’empresa a treballadors que hi estiguin vinculats.
- Equiparar el tractament fiscal dels autònoms i de les societats.
- Fer compatible la reducció del 95 % per empresa familiar amb la bonificació general de les successions de pares a fills.
- Reforçar la seguretat jurídica i reconèixer les necessitats de tresoreria de les empreses.
Entenem que aquestes modificacions permetrien reduir la litigiositat, evitar greuges comparatius i situar Catalunya en una posició fiscal més competitiva respecte d’altres comunitats autònomes.
Accés als documents. Podeu consultar el document complet AQUÍ, disponible per als nostres associats en l’àrea privada del nostre web. I també podeu accedir a la NOTA de PREMSA que hem enviat conjuntament signada pels col·lectius participants, de la que ja s’estan fent ressò els mitjans de comunicació.
Continuarem treballant per fer arribar aquestes propostes a les administracions i us mantindrem informats de l’evolució d’aquesta iniciativa.
Com sempre, restem a la vostra disposició per a qualsevol dubte o aclariment.
Ben cordialment,
Joan Torres Torres
President